公務員試験、民間就活の面接に合格する方法、公務員試験の勉強の仕方、就活の会社の選び方、公務員試験と民間就活の落とし穴などについていろいろと書きます。
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「50 歳からのネクストキャリア─経験を “資産” に変える3ステップ」をstand.FMで音声配信開始しました
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「人見知り・コミュ障・出不精・怠け者」でも営業畑で生き残れたワケ?(たぶん・・)
2025年6月26日 明日の注目銘柄
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「40〜60代向けの価値観コンパス」〜5分音声〜をstand.FMで配信開始しました
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「部屋の中から一歩外へ踏み出すコツ」をstand.FMで音声配信しています
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初めまして。本ブログを運営しているゆーさんと申します。 本ブログをご覧いただきありがとうございます。 簡単な自己紹介と本ブログのコンセプトのご紹介です。 「ゆーさんの転職逆転人生」というブログ名の通り、転職して人生が好転した私が、転職のノウハウをご紹介するブログです。 この記事でわかること 私が転職ノウハウをご紹介できる根拠本ブログのコンセプトを自己分析にした理由 現職に不満があり転職を少しでも考えている方に役立つブログにしていきます。 是非、ご覧ください。 自己紹介 プロフィール 30代半ば29歳で転職大手メーカーの営業職妻子有り(息子0歳)趣味:ロードバイク、ブログ好きな言葉:虎穴に入らず
「年齢が上がるにつれ、転職活動は厳しくなる」と一般的には言われています。その中で40代で転職を成功させるためのポイント等をお伝えしていきます。 ■転職は自分の市場価値を把握することが大切 転職市場において、自身の価値は変化し続けています。以前の転職がうまくいったからといって現在も同じとは限りません。自分の市場価値を把握したうえで、転職活動に挑むことが転職の成功へとつながります。 求人情報の応募資格から把握する 企業が欲しい能力や経験に該当する転職希望者が少なければ、市場価値は高いと言えます。一方、自分が生かせる経験と合致する求人が多い場合も、企業が必要としている人材であり、転職市場価値が高いと…
日研トータルソーシングという会社を聞いたことはありますか? 普段の生活をしていると馴染みがあまりないと思われま […]
ゼンショーホールディングスという会社を聞いたことはありますか? 普段の生活をしていると馴染みがあまりないと思わ […]
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「年齢が上がるにつれ、転職活動は厳しくなる」と一般的には言われています。その中で40代で転職を成功させるためのポイント等をお伝えしていきます。 ■40代の転職・再就職に有利な業界は? 1.異業界への転職・再就職は難しい? 同業界への転職のほうが有利? 異業界だから転職ができないという訳ではありません。40代の転職・再就職ではこれまでの職種・職務内容が重視される傾向があります。企業は自社が求める職務のスペシャリストであれば、業界を問わず実績やノウハウを取り入れたいと考えます。 同業界の転職・再就職では、即戦力としての活躍が期待できる面では有利ですが、「そもそも同業界になぜ転職するの?」と疑問を持…
日本M&Aセンターという会社を聞いたことはありますか? 普段の生活をしていると馴染みがあまりないと思われますが […]
アイリスオーヤマという会社を聞いたことはありますか? 聞いたことはある人も多いと思われますが、意外と何をやって […]
「年齢が上がるにつれ、転職活動は厳しくなる」と一般的には言われています。その中で40代で転職を成功させるためのポイント等をお伝えしていきます。 ■40代の転職希望者がつまずく原因とは? 1.「年齢が高いから無理」と固定概念にとらわれている 40代の転職希望者は、数社不採用になると「年齢が高いからうまくいかない」と考え、転職・再就職活動を簡単にあきらめてしまう傾向があります。このような方は、年齢を気にするあまり「またダメだろう」という先入観が先走り、応募企業で発揮できる能力を十分にアピールできていない可能性が高いです。しかし企業は、年齢以上に「自社が求めている人材とのマッチング」を見極めています…
「最高の脳で働く方法」のレビュー記事です。働き方改革が叫ばれている昨今。まずは、自分の働き方を見つめ直してみましょう。脳科学から解明された方法で楽しく仕事をする方法を紹介。
「1分間マネージャー」の著者ケン・ブランチャートによるビジネス小説「ザ・ビジョン」について、紹介させていただきます。この本を読むことで、自分の行動基準が変わりました。目的・価値観・未来のイメージを持つことの重要性を説いた僕のバイブルです。
「年齢が上がるにつれ、転職活動は厳しくなる」と一般的には言われています。その中で40代で転職を成功させるためのポイント等をお伝えしていきます。 ■40代の転職事情 ヘッドハンティングの対象となるような専門性、業界内での実績があるなど一部の方を除くと、40代の転職は20代、30代の転職と比較すると厳しくなるのが現実です。 なぜなら、職務能力が同等であれば、企業は給与の条件面で採用がしやすく、適応力やポテンシャルが高いと考えられる20~30代を採用するためです。 一方でニーズは少ないですが、経験豊富な40代を、即戦力として迎えたいと考える企業もあります。特に社歴が浅い企業や中小企業、新規プロジェク…
自分のライフスタイルを変えたい、新たにスキルアップしたい…そんな想いで転職を決意したものの、自分のやりたいことだけでは今後の収入が不安…副業を真剣に考えている理学療法士のつぶやきです。
はてなお題「100万円あったら」に投稿。自分の労働対価の場合と一方的に頂ける100万円では使い方は変わると思います…しかし、後者であればぜひ、ビジネスを学ぶための自己投資に!!
病院から訪問事業へ引き抜き転職する理学療法士が「円満退社への道」を奮闘記として発信。Vol.6は 有給休暇の消化について。せっかくの有給、退職前に1日でも多く消化しないと勿体ない!後ろめたさと心象の悪さを残さないよう、いざ!有給消化作戦開始です!!
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多くのシングルファーザー・シングルマザーの方の恋愛事情は実際のところどうなんだろう? 大抵の人は子育て中もあり恋愛の時間にさける余裕はあまりないと思う。 だけど、今現在や老後も考えれば支え合える理解者が欲しい。 つまり恋愛→再婚又は、もう煩わしいのは嫌だから再婚は考えていないという方でも信頼出来る方とお付き合いする恋愛はしたいと思っていませんか? シングルの再婚率は実は、高いんです。全体の婚姻数に対して現在では約20%以上となる。 つまり、シングルの10人中2〜3人が再婚しているということ。 統計データではシングルになる年齢で一番多いのは、男女共に30代とまだまだこれからという年齢でしかも、子供も4〜6歳と小さいのでこれから考えれば再婚は十分考えられるし、信頼出来る恋愛のみだって実現可能だ。 でも、仕事や家事や育児にとても恋活や婚活をする時間がない!って人がほとんど。そんな人にオススメなのが、マッチングアプリで素敵な出会いをゲットする方法です。 自分自身はシングルファーザーです。 今、現在は将来を考えているお相手の方を見つけることが出来ました。 素敵な出会いをくれたのが、マッチングアプリでした。 何気なく無料登録してみたのがキッカケでした。 この実体験を同じ境遇の方々にもお伝えして1人でも多く幸福を感じれる方が出来たらと思います。
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