失業だっていい経験

一人暮らしの家計簿は無料アプリ派です。『お金のコンパス』は無制限に連携でき『マネーフォワード(無料版)』とほぼ同じ機能です。東海東京証券の無料アプリを使った体験談を違いも交えてブログで紹介します。有料版を節約する良い機会かもしれません。

大手半導体メーカーのシステム系求人です。 取引先企業から採用強化の尽力依頼が来ております。 事業拡大に伴い採用強化を行うとのことです。ぜひ、ご連絡や、ご紹介頂けると幸いです。宜しくお願い申し上げます。 ＝＝求人情報＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■情報システム開発（インフラ） 幹線ネットワークの企画、設計、構築業務。情報セキュリティ施策の企画、実行、運用業務。 待遇：400万円～ 800万円 勤務地：熊本県 【必要経験】 仮想サーバ基盤の設計/構築の経験 仮想サーバを実現するソフトウェア/ハードウェアに関する知識 基幹ネットワーク設計/構築の経験 情報セキュリティ施…

退職代行Jobs（ジョブズ）の料金は業界最安値だけど期間限定特別価格に注意！弁護士監修の退職届テンプレート・業務引継書テンプレート・Webセミナー・転職、求人サイト一覧や充実したサポートが付いてこの値段には裏がある？

前回はまで、面接の失敗事例などを紹介してきました。 今回からは、その対策の一貫として、面接でよく質問される内容などをご紹介していきたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて頂ければ幸いです。 面接質問4：当社を志望する理由は？ どんな会社でも必ず質問されると思っておくべきでしょう。 定番の回答としては、 御社の○○なチャレンジな社風に惹かれました 御社の商品の○○が魅力的だからです などですが、この理由が脆弱だと、「競合商品を提供している他社はほかにもある。似たような社風を掲げている会社もほかにある。にもかかわらず、当社を選んだ理由は何か？本当にそれが志望動機か？条件で選んだのではないか…

退職代行Jobs（ジョブズ）の口コミ・評判およびサービスの特徴とは？セラピストとしても活躍する女性の顧問弁護士による健全な業務や同業他社にはないユニークな特典・サポートについての考察。

東京で働くタクシー運転手のブログです　日々の仕事ぶりや　給料事情などをブログで紹介しています

前回はまで、面接の失敗事例などを紹介してきました。 今回からは、その対策の一貫として、面接でよく質問される内容などをご紹介していきたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて頂ければ幸いです。 面接質問３：今回の転職理由は何ですか？ 企業側は「転職理由」を非常に気にします。特に人事担当者は「コストをかけて中途社員を採用するのだから、採用する以上は短期離職は避けたい」という思いから、転職理由について納得できるまで質問を深掘りしてくることがあります。 具体的に「現職（前職）の労働環境が悪い」「評価されなかった」などの理由は、個人的に納得できる転職理由かもしれませんが、応募企業に対して、言うべき…

一年ほど前かな？、厚労省の統計ミスで、失業手当を少なく計算して支給していたかも？ってことで、雇用保険に関するこの問題はニュースにもなりましたね。私も一応、その対象だったようで、調査票が来てました。整理整頓が苦手で、転職が多い私にとっては、昔の記録を探しだ

職場で孤立してしまった時はどうすればいいか？孤立する原因および職場で孤立しやすい人の特徴によって対処法は大きく2つに分かれる！

2020年10月4日に「建築物環境衛生管理技術者」の試験を受けてきました今年は難易度が下がると勝手に予想していましたしかし、思ったより難しかった「ビル管理士」の解答速報が出ました管理人２の予想より難問でした。少し舐めていました。小さく反省。

前回はまで、面接の失敗事例などを紹介してきました。 今回からは、その対策の一貫として、面接でよく質問される内容などをご紹介していきたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて頂ければ幸いです。 面接質問２：今までの職務経歴をお聞かせください 面接官は、応募者がこれまでどんな業務に携わってきて、どのような経験を積み、それらを自社で活かせるのかを見極めています。多岐にわたる業務に携わり、多くのスキルを身に付けてきた点をアピールしたい場合は、それらを簡潔に述べ、その中でも自分の強みとなるようなスキルは具体的な数字などを交えて伝えましょう。また、専門性が求められる職種では、専門用語を交えながら知識…

退職代行サラバが労働組合「退職代行さらばユニオン」として新たに会社との交渉が可能になった件。退職代行SARABAは拠点を東京に移し、テレビ番組や雑誌への露出も今後は増える？

この騒動で現実味を帯びてきたベーシックインカムのメリットは「今日食うためだけのとりあえすの労働を回避できる」点にある。

夢を抱き、大変な就職活動を乗り越えて企業に就職した新卒社員の、早期離職が後を絶ちません。中には、入社初日に退職を決断する人もいるようです。 人材への多大な投資が無駄になるのに加え、人員配置など事業運営にも多大な影響を及ぼします。 新卒は「3年以内」が早期離職 入社後3年以内に離職することを「早期離職」と定義するのが一般的です。厚生労働省では「新規学卒就職者の離職状況」の中で、新卒社員が就職後3年以内に離職する率(離職率)を毎年公表しています。 厚生労働省発表の新卒離職率の推移 2019年10月に厚生労働省公表の、2016(平成28)年3月の新規大卒就職者の離職状況を確見ると、1年ごとに1割強の…

上司と合わないのを理由に会社を辞めたい人にできる対処法とは？上司が原因で会社を辞めるかどうか悩んでいる人は必読！！

前回はまで、面接の失敗事例などを紹介してきました。 今回からは、その対策の一貫として、面接でよく質問される内容などをご紹介していきたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて頂ければ幸いです。 面接質問①：自己紹介をお願いします。 面接官は、履歴書や職務経歴書などの応募書類に加え、転職エージェント等を通じて、面接前に応募者に関する情報をできる限り集めています。 その上で、あえてこのような質問をしてくる「面接官の意図」を汲み取ることが重要です。ここで重要なのは、相手に必要な情報を取捨選択し、端的に伝える能力を見せることです。 『氏名・年齢・これまでの業務の簡単な説明、代表的な実績、この会社で…

前回に引き続き、今回も面接での失敗事例をお伝えしたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて下さい。 失敗談その５：身だしなみが悪かった 外見に関しては、人によって判断材料が異なってきますが、いざ大事な面接に挑もうかというときに、身だしなみが整っていないのは大幅なマイナスイメージになります。人事担当者は応募者の身だしなみやしぐさを細かくチェックしています。 営業系の対外的イメージが重要な職種は勿論ですが、工場系の職種でもしっかりとした服装で臨みましょう。 以前、対応した求職者で、面接当日にバックをもって来なかった例がありました。確かにその日は、筆記試験などは無かったのですが、手ぶらで臨むの…

大手半導体メーカーの１DAY休日選考会のお知らせです。 10/17（土）Webでの休日選考会を実施いたします。 ＝＝求人情報＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務地：熊本県 待遇：400万円～ 800万円 【必要経験】 半導体デバイス開発、半導体インテグレーション開発の経験 半導体デバイスメーカーでの製品技術や歩留向上、品質改善の経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 詳細な内容は、 同ブログコメント、LINEまたはお電話にてお問合せ下さい。 LINE ID：worklifeup 当社ホームページ https://worklife…

退職代行サービスが失敗しない理由！退職成功確率100％の裏側を理解すれば不安は解消！退職に失敗する原因は退職代行業者ではない場合がほとんど？

前回に引き続き、今回も面接での失敗事例をお伝えしたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて下さい。 失敗談その４：要望ばかり伝えた 転職に際して、年収、勤務地、働き方など様々な希望があると思います。全て叶えられれば良いのですが、そのような転職先は稀です。その点をよく理解できていないまま、面接の際に、転職先企業に臨むものばかり聞いたり伝えた求職者がいました。具体的には、『月収や、月の残業時間、有給休暇の取りやすさ、転勤の可能性、育児休暇の取得実績』などです。 世の流れとして働き方改革が進められ、全体的に働く環境は改善されていますが、あからさまにその点ばかりにフォーカスした質問などはお勧めし…

前回に引き続き、今回も面接での失敗事例をお伝えしたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて下さい。 失敗談その③：つい熱くなり面接官と口論になった 今回の方は、キャリアも十分で、これまでの経歴にプライドを持った方でした。また、転職先に求める条件は給料待遇が第一優先事項と考えておられました。転職で中途採用になるということもあり、自分の培ってきたスキルをできるだけ面接官に伝えたとのことです。 ところが、面接官の方もその内容に積極的に突っ込んできたため、ついその方もも熱くなってしまい、自身の考え方の押し付けや、面接官の考えを否定する態度を取ってしまったとのことです。結局、面接では不合格となって…

派遣社員や契約社員など正社員でなくても退職代行サービスは利用できるのか？退職代行業者を選ぶ時におさえておくべき基準。

前回に引き続き、今回も面接での失敗事例をお伝えしたいと思います。 是非、今後の転職活動に役立てて下さい。 失敗談その➁：『道に迷う』『渋滞』など、遅刻によるトラブル 事例１） 面接場所に向かう際、スマートフォンの地図アプリで面接場所を検索、表示された地図を頼りに最寄駅に到着後、現地に向かっていました。しかしその途中で“バッテリー切れ”となり道に迷い、面接時間に遅刻してしまいました。 事例２） 面接会場に車で向かっていたが、途中で大規模な舗装工事が行われており、交通規制がかかっていました。これにより渋滞に巻き込まれ、土地勘もないので、迂回することもできず時間に遅刻してしまいました。 上記のように…

今回から、定期的に面接であった失敗談をお話したいと思います。 是非、今後の参考にして頂ければ幸いです。 失敗談その①：面接内容をSNSに投稿 面接終了後のSNSに関するNGケースです。求職者は、無事面接も終わり、張り詰めていた環境から解放されたのか、ついつい面接に関する内容をSNSに投稿してしまいました。 しかし、偶然にも企業の面接官が、自社の面接を受けた人物と思われるツイッターの投稿を発見してしまいました。良いツイートには内容ならまだ良かったのかしれませんが、面接で聞かれた内容など、企業に不利となる情報でした。 内容と投稿のタイミング、プロフィールなどで特定されてしまい、マイナス評価となり落…

会社を辞めたくても辞められない時、退職代行サービスよりも弁護士事務所に相談した方が良いのはどんな人？退職代行で覚えておくべき基礎知識！

転職には注意すべきポイントが多々ありますが、事前に知っておくだけで、失敗するリスクを減らすことができます。 ポイント7：自己分析を徹底的に行うこと 中途採用は即戦力が求められます。 自身は何ができ、これまで何を成し遂げたのか、それら経験や、考え方を生かして転職先企業にどう貢献できるのかを考え、伝えるかが一番のポイントとなります。 自己分析の不足は転職活動で悪影響を与えます。 応募する企業が、自身のスキルとミスマッチである 能力や経験を具体的なエピソード交えてを話せない 退職理由と一貫した志望動機が語れない 今までのキャリアをしっかりと振り返り、これまでの経験を踏まえ自身に何ができるのか、具体的…

退職代行サービスの公式サイトでよく使われている「即日対応可能」と「即日退職可能」という言葉の意味、違いについて解説！即日退職には注意が必要？

タクシーの稼ぎや売り上げの記録をブログで紹介しています

職種紹介と題して、今回より様々な職種をご紹介していきたいと思います。 まず最初にご紹介する職種は『品質管理・保証』です。 同じ職種に思われがちですが、どのような違いがるのか等をお話させて頂きます。 1.「品質保証」と「品質管理」の違いとは 品質保証と品質管理それぞれの定義をみてみましょう。企業により考え方や業務内容が多少異なる場合もありますが、一般的には次のように言われています。 品質保証（Quality Assurance) 製品が既定品質を維持しているかを確認し、納品後も顧客に安心や満足を保証するための活動です。 具体的には、保証の根拠となるデータチェックや調査、クレーム対応などの業務が該…

台風の日でも出勤しなければいけない人は冷静に考えた方がいい！社員の安全よりも利益を優先する会社で働くリスクとは？

辞職！自己都合？会社都合？雇用保険の給付金等 お得な情報を調べてみた

東京のタクシーの稼ぎ　売り上げをブログで紹介しています。穴場情報・高単価・ロング情報をブログに書いています。

転職には注意すべきポイントが多々ありますが、事前に知っておくだけで、失敗するリスクを減らすことができます。 ポイント6：面接の際はマナーに気をつける 面接では話す内容も重要ですが、面接会場へ到着した瞬間から、その人の立ち振る舞いや、社会人としての最低限のマナーも見られていることを意識した行動をとりましょう。 中途採用ですので、最低限のビジネスマナーができていない=即戦力として使えない＝ビジネスマナーを教えなければならない、との印象を与えて選考に通らなくなります。 前日から、持ち物、服装などチェックし、面接室に入る際の対応や挨拶の仕方等、最低限のマナーをネットなどで再チャックして臨みましょう。 …

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士のshimazo3です。 一般企業と介護職の働き方の違いと言っても一般企業は様々あり、比較すること自体意味が無いといわれる方いるでしょう。 まあそこは難しく深く考えず、これから介護職へ転職を考えている方に向けて、一般企業と介護職の仕事内容を含めた大まかな違いを１１選んで解説したいと思います。 更にこの記事を介護職の方にも読んでいただければ、一般企業へ転職する際にも介護職との違いが簡単にでも、わかってもらえると思います。 ①：一般企業内の職種は介護の職種より多い 一般企業の職種は 介護業態の職種は ②：営業などの職種にあるノルマ（目標値）について 一般企…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。 今日は介護職の向き不向きに関して記事にしました。ただこの様な記事は正直書きたくはありません。最初から私が、これは向いていないと勝手に決めつけるのはよくないと思うからです。 ですので私の経験からではありますが、今回の記事は介護職に転職を考えている方は、あまり「まとも」にとらえないでいただきたいと思います。 そして今回は向いていない性格を私、独自の視点でランクにしました。Ａランクのみは勝手ですが「介護職に来ないでくれ！向いてない！」という性格です。 プラス向いている性格も合わせて紹介します。 介護職に向いていない人 介護職に向い…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。 今日は、デイサービスにおける送迎車で事故を起こした場合の責任について解説します。 ✔１１月３０日デジタル記事で車のながら運転を厳罰化するという記事がありました。 ✔ツイッターでのツイート元のつぶやき ✔【shimazo3】デイサービス職員の送迎は危険とツイート ✔仕事でも車の運転で起きた事故は職員の責任 刑事処分と行政処分との関係 ✔タクシー運転手、介護タクシーの運転手とデイサービスの送迎の違い タクシーや介護タクシーの送迎の場合 デイサービスなどの利用者の送迎の場合 ✔弁護士に聞いてみた！ 【弁護士ドットコムでの質問】デイ…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。 今回は認知症の利用者の問題行動に悩んでいる方に向けて、私の経験をもとに記事にしました。内容としては私の今まで８年間の介護経験の中で、認知症の問題行動になやみどのように解決してきたのか紹介したいと思います。 認知症利用者の入浴拒否が辛かった話 認知症利用者に入れ歯が入れずらくて辛かった話 認知症利用者の拒否の対応具体例 夜勤で転倒リスクのある認知症利用者が徘徊するのが辛い話 【介護で悩む第一位の人間関係の記事です】↓ 今回の記事のキーワード お声がけ、コミュニケーション、傾聴、笑顔、知識学び 私は基本このキーワードを使って認知…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。 先日ある介護関係の代表の方（以後代表と略します）が、「介護職に専門性はあると思いますか？」と問いかける質問のツイートがありました。意外と反響があるようでした。 ※代表の名前はみなさんお判りでしょうが公表はしないでおきます。当然この内容は知っているわけですから。代表が望むなら出しますよ。ただ本人が望まなけれ公表は避けるという判断です。 ツイッターをやられている方はご存じの内容だと思います。そこで今回はこの問題に私なりの考え、この質問にある介護の専門性を考察していきます。 特に私はこの質問をした代表の方とは、Twitter内でも…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【shimazo3】です。 今回は介護職員が副業をする事について、最初に介護のトップブロガーを取り上げ、次にどのような副業があるのかを交えながら私が回答します。 そして以前私が行った事のある金融商品（株、投資信託、ＦＸ、ブログ）がどのような仕組みなのか？を解説し、プラス私が損をした成績を述べます。 この記事は、介護のトップブロガーが本を出版するという事を知り、ブログでは彼に比べれば底辺の地位にいる私ではありますが、日ごろの感謝の意を込め書きました。 私が参加しているTwitterで副業をお勧めするブログアフィリエイターがいます。月間１００万円稼いだと吹…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 ブログ読者の方、Twitterで私をフォローしていただいている方、お世話になっております。 今日でブログの投稿記事が１５０記事になりました。区切りの数字と思い勝手に自己紹介をします。 【しまぞー】の生い立ち、趣味を簡単に紹介 大学 ：神奈川県内のキャンパス、経済学部卒 就職 ：大手飲食チェーン店 転職 ：ビル管理会社 転職 ：介護業態 ヤフー知恵袋カテゴリマスター年間１位ベストアンサー率６０％ 今現在：ブログを運営 最後に 【しまぞー】の生い立ち、趣味を簡単に紹介 生誕地：名古屋生まれ（母の実家） 両親 ：母は実家一人暮らし、父は７…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今日は私が経験した「転職エージェント」の、いい加減な対応例を、４つ紹介したいと思います。 いい加減な転職エージェント【体験談：①】 いい加減な転職エージェント【体験談：②】 いい加減な転職エージェント【体験談：③】 いい加減な転職エージェント【体験談：④】 この体験談はぜひ知ってほしい、恐怖の転職エージェント利用【体験談：⑤】 新しい転職の仕組み 人材紹介会社経由の就職のデメリット(体験談) 転職したくなったらまず、エージェントに無料相談しましょう。 この記事は私の経験談です。是非転職を考える際の参考事例として、こんな事聞いたことあ…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今日は介護に転職する方に向けて、介護士が利用者に取り組んでいる 「自立支援」について解説します。 この記事を読んで頂ければ、介護初心者の方には今一わかりずらい自立支援の内容を理解することが出来ます。 この自立支援は介護職として利用者に関わる上て、必ずついてくる言葉です。利用者に対して、自立支援を考えた介護を行うという事です。 自立支援の概念とは 自立支援を考えない更衣介助 自立支援を考えた介助の取り組み 自立支援：例①【更衣：麻痺者の更衣介助】 自立支援：例②【排泄：おむつ０運動】 自立支援：例③【食事：福祉用具の利用】 自立支援：…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今回は私が介護で働いて、実際周りの職員がどのくらいの年齢まで働いているのか？何歳まで働けるのか？を中心に紹介します。 介護職は何歳まで働ける？【体力面】 体力面は楽：要介護度が低めの居宅サービス 体力面はきつい：要介護度が高めの施設サービス 体力面で何歳まで働けるか？についての結論 ✔ 介護で７０歳まで働くためためには「３点」あげると 介護職が７０歳近くまで働ける理由 介護職正社員の雇用契約は６５歳まで パートアルバイト・派遣で働くと年齢制限が無い 介護職は高年齢でも失業の心配が無い 余談として：老後の収入を考えた介護職としての働き…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今日は介護へ転職する方へ向けて、職場で「メモをとろう」と言う主張です。このメモを取る利点を紹介します。 しまぞーがメモ魔な理由 まず施設系に始めて介護職に就かれる方が覚えなければならないことは・・・ 仕事を覚える対応策として 帰宅後メモをマニュアル化するためにＰＣへ打ち込む メモを取るメリット メモした記憶をいつでも保存先から引き出せる 介護現場で記録を取る文書化には良い効果がある 介護現場でメモを取る際の注意点 転職したくなったらまず、エージェントに無料相談しましょう。 以前、前田裕二さんの「メモの魔力」という本を読みました。 ✔…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 雇用形態には正社員、契約社員、パートアルバイト、派遣社員があり、日本には正社員以外の非正規雇用は２０００万人います。 現状においてこれらの雇用形態では、正社員と非正規社員では、雇用条件の待遇には格差があります。その格差をなくすべく出来た法的整備が、同一労働・同一賃金です。 今回の記事では、その働き方改革の一環として今年の４月から始まる同一労働・同一賃金、制度の内容、目的、などを解説します。 さらに今回、介護職ではどのような影響があるのか？正社員、パートアルバイト、契約社員、派遣社員それぞれについて考察するのでお付き合いください。 同…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今回は、離床介助の一つ、ベッド上での仰臥位から端座位への介助を画像解説します。 全介助ではない限り、身体介助は利用者の残存機能を引き出した一部介助が基本です。 ※一部介助の定義とは利用者の体幹を支えてケアをする事。 準備として、ベッドの高さを介助しやすいように上げてください。 両腕を組んで、ベッドと利用者の接地面積を少なくする 接地面積を少なくするとは 「ボディメカニクス」の一つ、対象者を小さくまとめる事によって、力が分散するのを避けます。 ベッド上で利用者の両ひざをたてる 腕を胸の上にのせる、膝を立てるなどコンパクトにすると、介助…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 介護士不足と企業のリストラが相まって。これから介護現場にも新人がどんどん流入してくるでしょう。 しかし介護職員の退職率は、他の職業と比べると高いと言われています。 私は退職者の減少を抑える為の一つの対策として、ＯＪＴでの新人の指導、教育のレベルアップがあると思います。 そして施設・事業所としても新人には継続的に働いていもらえるように、自分の部下との良好な関係の為にも、「教え上手」にならなければならないです。 また日頃、指導されている介護士の皆さんの中には、 ✔ 相手が教えてもなかなか覚えてくれない ✔ 指導方法が下手なのか と、感じ…

こんにちは、特別養護老人ホームの介護福祉士【しまぞー】です。 今日は労働問題に関しての記事を作りました。 昨日YouTubeを流して見ていたら私が登録している「闇弁タケシ弁護士社長」と言うチャンネルが労働問題に対し画期的と思いえる内容を提案していました。 内容としては、ブラック企業に勤めパワハラや不払い残業等に悩み困っている会社員の為に、その問題の内容をメールで送ってもらう。 そして弁護士が選別しブラック企業に書面で通知するそうです。もちろん偽名で送るそうです。 弁護士アトム法律事務所として会社に改善内容を送付して、会社側に労働問題の解決を迫るとのこと。 切手や封筒代の郵送代はかからないです。…

東京で働くタクシー運転手のブログです。１日の売り上げなどブログで紹介しています。

【仕事が退屈！】つまらない職場から脱出するべきか悩んでいる人ほど身につけておきたい考え方！仕事がつまらないかどうかよりも大切なのは？